Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Nodaļas vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam nodaļas vadītāju, kurš spēj efektīvi vadīt un koordinēt nodaļas ikdienas darbības, nodrošinot augstu darba kvalitāti un sasniedzot uzņēmuma izvirzītos mērķus. Nodaļas vadītājs būs atbildīgs par komandas vadību, resursu plānošanu un sadarbību ar citiem uzņēmuma departamentiem, lai veicinātu kopējo uzņēmuma izaugsmi. Šī loma prasa spēcīgas vadības prasmes, stratēģisko domāšanu un spēju pieņemt lēmumus dinamiskā vidē. Nodaļas vadītājs arī rūpēsies par darbinieku attīstību, motivāciju un darba efektivitātes uzlabošanu, kā arī nodrošinās, ka visi procesi atbilst uzņēmuma standartiem un kvalitātes prasībām. Mēs sagaidām, ka kandidāts būs orientēts uz rezultātiem, spēs risināt problēmas un veicinās pozitīvu darba vidi. Šī pozīcija ir piemērota personai ar pieredzi vadībā un vēlmi attīstīt gan sevi, gan savu komandu. Ja Jums ir vēlme vadīt nodaļu un sasniegt izcilus rezultātus, mēs aicinām pieteikties uz šo amatu.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Nodaļas ikdienas darbību plānošana un organizēšana
- Komandas vadība un darbinieku motivēšana
- Resursu efektīva izmantošana un budžeta pārvaldība
- Sadarbība ar citiem uzņēmuma departamentiem
- Darbinieku apmācību un attīstības nodrošināšana
- Kvalitātes standartu ievērošanas uzraudzība
- Problēmu risināšana un lēmumu pieņemšana
- Ziņošana augstākajai vadībai par nodaļas rezultātiem
- Procesu uzlabošanas iniciēšana un ieviešana
- Darba vides drošības un veselības prasību ievērošana
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība atbilstošā jomā
- Pieredze vadības amatā vismaz 3 gadi
- Spēcīgas komunikācijas un vadības prasmes
- Prasme strādāt komandā un motivēt darbiniekus
- Analītiskā domāšana un problēmu risināšanas spējas
- Labas organizatoriskās prasmes un laika plānošana
- Spēja pieņemt lēmumus dinamiskā vidē
- Zināšanas par budžeta plānošanu un resursu pārvaldību
- Latviešu un angļu valodas zināšanas
- Prasme strādāt ar biroja programmatūru un vadības sistēmām
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir Jūsu pieredze nodaļas vadībā?
- Kā Jūs motivējat savu komandu sasniegt izvirzītos mērķus?
- Kādas metodes izmantojat problēmu risināšanai darbā?
- Kā Jūs plānojat un pārvaldāt nodaļas budžetu?
- Kādas ir Jūsu stiprākās vadības prasmes?
- Kā Jūs nodrošināt darba kvalitātes standartus savā nodaļā?
- Vai Jums ir pieredze starpdepartamentu sadarbībā?
- Kā Jūs risināt konfliktus komandā?
- Kādas ir Jūsu stratēģijas darbinieku attīstībai?
- Kā Jūs pielāgojaties mainīgām darba prasībām?
